一年春作首，萬事學為先

為著力提高員工技能水平

進一步創新思路、疑聚共識

確保生產順利進行

內蒙古公司406車間機電儀工段舉辦

春季設備安全及自控系統崗前培訓

培訓前，車間主任郝喜升和設備主任林勇給員工開了技能培訓動員會。結合當前全廠自控化發展趨勢，根據車間所用設備的實際性指出了培訓的思路及學習方向，車間領導要求大家在培訓中有吃苦耐勞精神，在學習中不斷提升個人技術。同時強調全體人員對工作事先有先見性，懂得將準備工作走在前面，用技術武裝好頭腦，就一定能夠賦能提升。

本次培訓將理論與實踐相結合，以課堂培訓、現場模擬學習以及員工交流等形式進行。

機電儀工段長、黨員劉萬平重點對現有生產設備結構、工作原理、控制工藝理論、設備操作規程等內容進行詳細的講解，并組織理筆試，檢驗學習成效，考試成績及格率達百分百。

培訓過程中，大家來到生產現場對設備維護保養、設備安裝調試及設備運行參數調整、設備故障排除、事故應急措施等進行了實操訓練和分析交流。

通過此次培訓，提高了機電儀員工技能理論水平，擴寬員工學習渠道。下一步，機電儀工段將結合生產經營中的難點、瓶頸，持續開展相關技能培訓，加強人才隊伍建設，為車間安全生產提供更有力的保障，助推企業高質量發展。

【文稿】內蒙古公司 王永紅

【圖片】內蒙古公司 張國玉、王永紅、余茂