為解決公司困難職工的后顧之憂，讓困難職工群眾感受到企業工會這個大家庭的溫暖。2017年，聯邦制藥（內蒙古）有限公司工會先后開展了困難職工“送溫暖”活動，對符合幫扶條件的困難職工進行公示，最終上報臨河區總工會13名困難職工，并于近期會同臨河區總工會相關領導深入到困難職工群眾中調查、走訪，給困難職工帶來了濃濃的關愛。

走訪中，工會人員詢問了幫扶對象的生活情況，聆聽他們生活上的困難和對組織的要求、建議，并鼓勵困難職工保持樂觀積極的心態，堅強面對生活，通過幫扶和自身的努力戰勝困難。

近年來， 公司工會重視困難職工群眾，完善了困難職工和困難殘疾職工檔案，不斷提升職工群眾生活水平，盡可能的讓困難職工在各個方面得到幫助，切實將組織的愛心送到困難職工的心坎上，傳遞關愛與真情。

文：內蒙古公司 朱德易